AYSED Eğitim ve Danışmanlık, 5 Mayıs 2012 tarihinde “İş Kanunu Eğitimi” düzenliyor. Detaylar şu şekilde:
• 1475’den 4857’ye
• Kanun ve İş Güvencesinin Amacı
• Niçin Bu Paylaşımı Yapıyoruz?
• İnsan Kaynakları Yönetimi = % 50 Çalışan + % 50 İşveren
• İş Sözleşme Yönetimi
o Sözleşme Çeşitleri ve Şekil Şartları
o İş Sözleşmelerinde Ücret Yönetimi
o İş Sözleşmelerinde Şekil Şartları
o Yarı Zamanlı Sözleşmelerde Ücret Yönetimi
• Deneme Süresi
• İhbar / Bildirim Süreleri ? İş Arama İzni Uygulama Yöntemleri
• Dikkat ! …. 6 Aylık Kıdem Doluyor / İlk 6 Ayın Önemi
• Haklı ve Geçerli Sebepler / Haklısın ancak !……
• Savunma ve İhtar / Ağırlaştırılmış İhtar Yönetimi
• Teşekkür Mektubunun da Yasal Dayanağı Olur mu ?
• Sözleşmenin feshinde uygulanacak usul
• İşten Çıkış Sürecinde ?Olmazsa Olmaz? İşlem Adımları ve Belgeler / Örnekler
• İşten Giriş Sürecinde ?Olmazsa Olmaz? İşlem Adımları ve Belgeler / Örnekler
• Haksız ve geçersiz çıkışta şirketleri bekleyen maddi ve manevi büyük tehdit ( 4 + 4 + 4 = 12)
• Çalışanın Haklı Nedenle Fesih Hakları
• İş Kanunu 25. madde / Dikkat!….. Önemli ve ağır uygulama koşulları / tutanak vd…
• Fazla Mesai Uygulamaları / Serbest Zaman
• Yıllık İzin Uygulamaları
• Çalışma Süresi = Denkleştirme & Telafi
• Ara Dinlenme Uygulamaları
• Kıdem ve İhbar Tazminatı
• İş Kazaları sonrası ne yapacağız?
*Eğitimin sonunda katılımcılara sertifika verilecektir.
Eğitmen: Mehmet Emin ERGİNÖZ
Eğitim Ücreti: 195 TL + KDV
Eğitim Tarihi/Saat: 05 Mayıs 2012 Cumartesi
Eğitim Süresi: 09:00 -16:30
Eğitim Yeri: Ramada Ankara Hotel/Tunalı
En yakın tarihte verilecek diğer eğitim: 28 Nisan 2012 tarihinde “Bordro ve SGK Uygulamaları” Eğitimi
AYSED EĞİTİM DANIŞMANLIK
————————————————————————————-
Adres : Hoşdere cad. Hava sok. 30/13 Y.Ayrancı/ANKARA
Tel : (0312) 438 10 24 / (0530) 939 39 72
Faks : (0312) 438 61 62
E-mail: [email protected]
www.aysed.com.tr
